El análisis de puestos es una técnica crucial para cualquier organización que busque optimizar su productividad. Este proceso completo permite identificar las responsabilidades fundamentales de un rol, las capacidades necesarias, y las requisitos del ámbito de actividad. Mediante una técnica bien establecida, incluyendo análisis directa, entrevistas con empleados y la https://binksites.com/story10945877/an%C3%A1lisis-de-trabajo-gu%C3%ADa-profunda-y-metodolog%C3%ADa