Llevar un registro deficiente de incidentes laborales impide analizar patrones de riesgo y prevenir futuros accidentes. Sin datos precisos, es difícil tomar decisiones basadas en evidencia para mejorar la seguridad en el trabajo. Las políticas de los Sistemas de Gestión de SST deben ser renovadas cada año, y las entidades https://zanybookmarks.com/story19671411/the-2-minute-rule-for-consultores-en-salud-y-seguridad-laboral