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Fiscalização trabalhista NR-1: perguntas do auditor respondidas por ikigaibrasil.com

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Jamais a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto protagonismo no discurso público como nos últimos períodos. Entre indicadores de afastamentos por síndromes relacionados a esgotamento, apreensão e desânimo, o Brasil viu crescer a demanda por padrões legais que tratem de ameaças psicossociais com a mesma gravidade reservada a eventos https://prevenosademental87532.elbloglibre.com/34769174/lei-saúde-emocional-empresas-economia-de-custos-ikigaibrasil-com

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